Трудовой кодекс - ERDOSDR

Перейти к контенту

Главное меню:

Трудовой кодекс

Сервисы

Другие законы и  правила применяются в отношении трудовых (трудовых) отношений, трудовых  отношений в государственном секторе, государственных служащих и  государственных служащих, профессиональных служебных отношений, которые  различаются в отношении законов, применяемых к солдатам, полицейским,  правоохранительным органам и членам Должностные лица казначейства.


В отличие от трудовых отношений в соответствии со стандартными гражданскими законами законы, применяемые к этим работам, не согласованы и могут быть подчинены или превосходить «гражданские» правовые отношения, поскольку они не имеют одинаковых прав ни для работодателей, ни для работников.


Адвокат может помочь работодателям не нанимать кого-либо и нарушать правила, и наоборот может помочь работнику сохранить свои права на рабочем месте или в службе, чтобы они не пострадали от незаконного недостатка.


Необходимо не только разобраться в вопросах, связанных с такими трудовыми отношениями, как перечислено выше, но возьмем, к примеру, управляющего директора компании. Его роль может быть исполнена при приеме на работу, согласно Трудовому кодексу, и он является исполнительным членом Гражданского кодекса. Хотя в зависимости от его контрактных отношений эти правила, применяя аналогичным образом, не обязательно будут применяться одинаково в отношении правил медицинского страхования.


 
Copyright 2015. All rights reserved.
Назад к содержимому | Назад к главному меню